Möchtest du die Mentale Vorsorgeuntersuchung selbst durchführen können?
Wir entwickeln die Mentale Vorsorge zunächst in der eigenen Praxis. Perspektivisch soll das erprobte Format qualifizierten Fachkräften helfen, Vorsorge in ihrem Umfeld anzubieten. Für 2027 sind erste Einführungsschulungen vorgemerkt.
Eine wichtige Frage dabei: Was kann ich in meiner beruflichen Rolle anbieten, und wann braucht es eine andere Fachperson? Das möchten wir anhand konkreter Situationen praktisch klären. Vorsorge im Zusammenspiel der Berufe.
Vorsorge soll dort ankommen, wo Menschen leben.
Lebens- und Sozialberater:innen und andere qualifizierte Fachkräfte arbeiten bereits in unterschiedlichen Regionen und Lebenswelten. Ein gemeinsam entwickelter Vorsorgerahmen könnte ihnen helfen, in der eigenen Praxis ein verständliches Angebot zu machen. Damit wollen wir besonders auch ländliche Gebiete und Menschen erreichen, die bisher kaum einen Anlass sehen, Beratung aufzusuchen.
Fachkräfte sollen das Format eigenständig und innerhalb ihrer Berufsberechtigung anwenden können. Geteilte Materialien, nachvollziehbare Qualitätskriterien und fachlicher Austausch sollen ihre Arbeit unterstützen. Langfristig möchten wir so zur Weiterentwicklung psychosozialer Vorsorge beitragen.
Der erste Schritt ist ein tragfähiges persönliches Angebot. Wir prüfen zunächst in der eigenen Praxis, wie verständlich und hilfreich die Vorsorge ist und welchen Aufwand sie braucht. Danach muss sich zeigen, wie gut andere Fachkräfte damit arbeiten können.
Weiterempfehlen oder in der eigenen Praxis anbieten.
Menschen früher einen klaren nächsten Schritt geben.
Für Menschen, bei denen etwas Aufmerksamkeit verdient, an Übergängen oder einfach als Vorsorge. Die vollständige Vorsorgeuntersuchung bietet eine persönliche Einordnung; der Kurz-Check eignet sich als erster Einblick.
Wenn eine andere Unterstützung sinnvoller ist, gehört die passende Weitervermittlung zur Vorsorge.
Das Format selbst anwenden lernen.
Für qualifizierte Fachkräfte, die Mentale Vorsorge mit definiertem Ablauf, Vorsorgeprofil und Empfehlungslogik in die eigene Praxis integrieren möchten.
Das Verfahren kennenlernen und anwenden lernen.
Kleine Gruppen, praxisnah und mit direkter Arbeit am Vorsorgeprofil, Gesprächsleitfaden und der Empfehlungslogik. Du übst, wie aus Antworten und Scores eine verantwortungsvolle persönliche Einordnung wird.
Möchtest du Mentale Vorsorge in deiner Praxis anbieten?
Die Termine sind vorgemerkt. Eine Ausschreibung hängt von ausreichenden Erfahrungen aus der eigenen Praxis, einem stimmigen Schulungskonzept und verfügbarer Kapazität ab. Dauer, Kosten und Anwendungsbedingungen folgen mit der Ausschreibung. Bei Interesse informieren wir dich über den nächsten Stand; die Vormerkung ist unverbindlich.
Ein Angebot, das Menschen verstehen. Ein Verfahren, das du nicht neu erfinden musst.
Viele Menschen suchen einen verständlichen Anlass, um einmal ordentlich zu schauen, wie es ihnen psychisch geht. Die Mentale Vorsorgeuntersuchung gibt diesem Bedürfnis einen Namen, einen Ablauf und ein greifbares Ergebnis.
Nicht jedes Mal bei null beginnen.
Ein definierter Ablauf, ausgewählte Instrumente, Gesprächsleitfaden, Vorsorgeprofil und Empfehlungslogik geben deiner Arbeit Struktur. So kann deine Aufmerksamkeit bei der Person bleiben.
Ein Anlass, der sich leicht erklären lässt.
"Mentale Vorsorgeuntersuchung" ist konkreter als die Einladung, einfach einmal zu reden. Menschen wissen, warum sie kommen, was sie erwartet und womit sie wieder gehen.
Menschen erreichen, bevor der Leidensdruck groß wird.
Das klar benannte Format kann neue Menschen in deine Praxis führen, die bisher keinen Anlass für Beratung, Diagnostik oder Therapie gesehen haben.
Psychische Vorsorge vor Ort stärken.
Die gemeinsame Idee ist, Vorsorge in bestehenden Praxen zu verankern. Ein verständlicher Begriff, geteilte Materialien und fachlicher Austausch sollen die Arbeit der beteiligten Fachkräfte unterstützen.
Den eigenen Auftrag kennen. Passend weiterempfehlen.
Auftrag und fachliche Grenzen klären
Vorsorge beschreibt einen Anlass; auch Psychotherapie kann vorbeugend arbeiten. Was in den eigenen Auftrag gehört, klären wir anhand der Berufsberechtigung, des vereinbarten Ziels und der tatsächlichen Tätigkeit. Fallbeispiele sollen die Aufgaben von psychosozialer Beratung, klinischer Psychologie, Psychotherapie und Medizin greifbar machen.
Abklärungsbedarf persönlich klären
Wie fragst du nach Beschwerden, Veränderungen und ihren Auswirkungen? Du übst, relevante Angaben ernst zu nehmen, Grenzen der eigenen Einordnung zu erkennen und bei Bedarf fachliche Abklärung zu empfehlen. Ein Score entscheidet das nicht für dich.
Den nächsten Schritt erreichbar machen
Eine Empfehlung braucht einen Anlass und einen passenden Weg. Wir üben, Anlaufstellen mit der Person zu besprechen, bestehende Unterstützung einzubeziehen und die ausgesprochene Empfehlung knapp zu dokumentieren.
Für die geplanten Schulungen möchten wir diese Übergänge an Fallbeispielen und am Vorsorgeprofil üben: den eigenen Auftrag benennen, Unsicherheit fachlich reflektieren und eine Empfehlung nachvollziehbar begründen. Ein Gesprächsleitfaden unterstützt die Einordnung; die Verantwortung bleibt bei der durchführenden Fachkraft.
Die Anwendung setzt eine passende bestehende Berufsberechtigung voraus und bleibt innerhalb des jeweiligen Tätigkeitsbereichs. Die Einführungsschulung erweitert keine Berufsberechtigung. Mehr zum Zusammenspiel der Berufe.
Was du lernen wirst.
Idee, Haltung und Qualitätsstandard
Präventive psychosoziale Beratung mit einem klaren Auftrag: früh hinschauen, Ressourcen und Lebensbedingungen verstehen und die Grenzen des Formats kennen.
Instrumente und wissenschaftliche Grundlagen
Wie eigene Reflexionsfragen und wissenschaftlich untersuchte Zusatzinstrumente eingesetzt werden können, welche Aussagekraft sie haben und wo ihre Grenzen liegen.
Das strukturierte Vorsorgegespräch
Von Scores und Antworten zu einem Gespräch, das Kontext und Lebenssituation ernst nimmt.
Belastung × Kapazität × Beziehungen × Lebensumstände
Warum Symptomlast allein keine gute Landkarte für psychische Gesundheit ist.
Das Mentale Vorsorgeprofil
Ergebnisse verständlich visualisieren und so besprechen, dass sie Orientierung statt Etiketten erzeugen.
Rollenklärung und multiprofessionelle Weiterempfehlung
Den eigenen Tätigkeitsbereich von klinisch-psychologischer Diagnostik, Psychotherapie und ärztlicher beziehungsweise psychiatrischer Versorgung abgrenzen. An Fallbeispielen eine nachvollziehbare Empfehlung und einen erreichbaren nächsten Schritt üben.